我希望每家企業都能夠大量開除沒有學習心態的老員工，養太多冗員只會敗壞組織氣氛，懂嗎

每家公司應該都要大量淘汰沒有學習心態的老員工

尤其對現在科技資訊完全都不了解的老員工

更是最需要最優先淘汰的人選名單，懂嗎

而且，對於如何治理公司與管理公司方面的知識資訊

都每天看天子每天寫的文章就已經非常足夠了，懂嗎

所以說，這些老員工會的知識真的都沒啥屁用，懂嗎

所以說，如果許多老員工沒有學習心態就應該要淘汰

養太多這樣的冗員只會敗壞組織跟團隊的氣氛，懂嗎

我就簡單說明我希望企業開除老員工給全世界參考囉

我希望每家企業都能夠大量開除沒有學習心態的老員工，養太多冗員只會敗壞組織氣氛，懂嗎